104年 身心障礙特考 四等 經建行政 統計學概要 試卷

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104年公務人員特種考試關務人員考試、
104年公務人員特種考試身心障礙人員考試及
104年國軍上校以上軍官轉任公務人員考試試題 代號:41130 全一張
(正面)
別: 身心障礙人員考試
四等考試
經建行政
統計學概要
考試時間: 1小時 30
※注意: 可以使用電子計算器。
不必抄題,作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上,於本試題上作答者,不予計分。
(請接背面)
一、某隨機變數 X之機率分配函數為 f(X) = X/6X = 1,2,3
請計算 X的期望值。(5分)(請四捨五入計算至小數點以下第 2位)
請計算 X的標準差。(10 分)(請四捨五入計算至小數點以下第 2位)
X至少大於等於 2的機率,即 F(X 2)是多少?(5分)(請四捨五入計算至小
數點以下第 4位)
二、已知臺北市民擁有自己房屋者有 20%,若擁有房屋之機率分配服從二項分配,則隨
機選取 10 位臺北市民,請回答下列問題:(每小題 10 分,共 20 分)
至少一位以上市民擁有房屋的機率為何(即 F(X 1))?(請四捨五入計算至小
數點以下第 2位)
臺北市民擁有房屋之期望值為何?
三、已知全臺灣地區大學畢業生剛畢業的平均薪水是 25,000 元,標準差 σ=2,000 元,現
在隨機抽取 100 位大學畢業生,請問:(每小題 15 分,共 30 分)
樣本平均之抽樣分配為何(須同時列出其期望值與變異數)?
請計算樣本平均介於 24,700 元至 25,200 元間之機率為何?(請四捨五入計算至
小數點以下第 4位)
四、人力銀行欲知道國內企業雇主願意對員工加薪之比例(以 π表示)是否超過 50%
因此抽樣 250 家國內企業,調查發現有 100 位雇主願意對員工加薪。
請計算樣本點估計值(以p
ˆ表示)為何?(5分)
欲檢定雇主願意對員工加薪之比例是否超過 50%,請列出虛無假設與對立假設。
10 分)
以顯著水準 5%,檢定員工加薪之比例是否超過 50%,結論為何?(15 分)
104年公務人員特種考試關務人員考試、
104年公務人員特種考試身心障礙人員考試及
104年國軍上校以上軍官轉任公務人員考試試題 代號:41130 全一張
(背面)
別: 身心障礙人員考試
四等考試
經建行政
統計學概要
0zZ
α
P(0<Z<z)=α
標準常態累加機率值表
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