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108
年公務、關務人員升官等考試、
108
年交通
事業郵政、公路、港務人員升資考試試題
等 級：簡任
類科（別）：勞工行政
科 目：勞工行政與勞工立法研究
考試時間 ：2小時 座號：
※注意：
禁止使用電子計算器。
不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本科目除專門名詞或數理公式外，應使用本國文字作答。
代號：
10840
頁次：
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一、保障女性工作者勞動權益，是許多國家當前勞動政策與立法的重要課
題，尤其在生育方面，我國更有增加產假天數之倡議。請依據我國相關
勞動法令，論述有關女性工作者妊娠期間、分娩前後與產假之重要規定
為何？（25 分）
二、請依據就業服務法令規定，論述中央主管機關得視國內經濟發展、國民
失業及經費運用等情形發給就業促進津貼，其相關項目與主要內涵之規
定為何？（25 分）
三、事業單位因業務緊縮，不得已必須解僱勞工，請依大量解僱勞工保護法
及勞資爭議處理法等法令，論述其重要規定內涵為何？（25 分）
四、民國 107 年3月1日勞動基準法部分條文修法施行案中，有關「休假日
的加班時數處理方式」與「7休1終止連續勞動及輪班間隔規定」等議
題，請論述其與經濟社會文化權利國際公約中保障勞工權益之安全與彈
性規定之相關性為何？（25 分）