僱用工讀生契約書（範本）
司法院╱法院（以下稱甲方）僱用○○○（以下稱乙方）為工讀生，雙方訂立契約如下：
壹、僱用期間：
一、○○年○月○日起迄○○年○月○日止。
二、僱用期間，一方如欲終止本契約，應於○○日前預告他方。
三、試用期間為○日，自到職日起算至○年○月○日止，雙方權利義務不因試用期間而有不同。
貳、工作項目：
一、乙方接受甲方之指揮監督，從事下列各項工作：
（一）○○○○○○○
（二）○○○○○○○
二、前揭工作事項，得由甲、乙雙方協議變更。
參、工作時間：
一、乙方每日正常工作時間為八小時，每日早上上班及下午下班應刷卡或簽到退，工作時間應佩戴識別證。
二、甲方因業務需要，得徵求乙方同意，繼續延長其工作時間，並依勞動基準法有關規定辦理，但每日總工作時間不得超過十小時。
三、甲方依前項之規定，要求乙方延長工作時間者，其延長工作時間之工資，依勞動基準法第二十四條規定辦理。
肆、工作地點：
一、乙方接受甲方之指揮監督，於下列地點從事工作：
○○○○○○○
○○○○○○○
二、前揭工作地點，得由甲、乙雙方協議變更。
伍、請假：
一、乙方請假或無故缺勤，依其請假或缺勤之日、時數，按每月30日、每日8小時之比例扣薪；惟因婚、喪、病等法定事由請假者，請假期間薪資之計算，依勞動基準法、勞工請假規則等法令規定辦理。
二、乙方應事先以口頭或書面向甲方辦理請假手續，但病假或偶發事件，不及事先請假時，得委託家屬或其他同事代為辦理，辦理請假手續時，甲方得要求乙方提供有關證明文件。
陸、工讀報酬：
一、工讀報酬於次月發放，每月新臺幣二萬零四百元整（計算基準：每小時85元；每日8小時，共680元；每月30日，共20400元）。
二、乙方勞、健保自付額及勞工退休金自提儲金，由甲方自前項報酬內扣繳。
三、甲方得委託金融機構辦理劃帳，乙方應配合於該金融機構開立個人帳戶，以利發放。
柒、終止契約：
一、乙方有勞動基準法第十一條第三、四、五款所列情形之一者，甲方得於十日前預告終止契約。
二、乙方有下列情形之一者，為違反僱傭契約情節重大，甲方得不經預告終止契約：
(一) 無故缺勤、穿著奇裝異服，經勸阻不聽仍未改善者。
(二) 上班時間，未經請假無故不到或擅離職守者。
(三) 盜取公物者。
(四) 不聽指揮，違抗命令者。
(五) 洩漏職務上機密情節重大者。
(六) 與當事人或律師談論案情，或接受招待，收受餽贈者。
(七) 行為不檢影響司法信譽者。
(八) 其他有觸犯刑責之行為者。
三、終止契約後，工讀生應於離職前將公物移交清楚，不得藉故拖延或有其他要求，如因而致甲方受損害時，應負賠償責任。
捌、權利義務之其他依據：
本契約未盡事宜，依甲、乙雙方協調或政府有關法令辦理。
玖、契約修訂與存執：
一、本契約經雙方同意，得隨時修訂。
二、本契約一式二份，雙方各執一份。
甲方：
乙方：○○○簽章
身分證字號：
聯絡電話：
法定代理人○○○簽章（乙方未滿二十歲）
中華民國 年 月 日