
1.職業安全衛生法規 2.職業安全衛生管理 第 2 頁,共 4 頁
有關勞工作業環境監測實施的規定,下列何者有誤?
(A)粉塵危害預防標準所稱之特定粉塵作業場所,應每6個月監測粉塵濃度1次以上
(B)作業環境監測計畫需有監測評估小組成員之共同簽名與紀錄,並留存備查3年
(C)雇主應於採樣或測定後45日內通報監測結果至中央主管機關指定之資訊系統
(D)雇主以直讀式儀器方式監測二氧化碳濃度者,其監測計畫及監測結果報告,需於採樣或測
定後45日內辦理通報
依「高溫作業勞工作息時間標準」規定,戶外有日曬情形者之綜合溫度熱指數計算方法為下
列何者?
(A)綜合溫度熱指數=0.7×(自然濕球溫度)+0.3×(乾球溫度)
(B)綜合溫度熱指數=0.7×(自然濕球溫度)+0.2×(乾球溫度)+0.1×(黑球溫度)
(C)綜合溫度熱指數=0.7×(自然濕球溫度)+0.3×(黑球溫度)
(D)綜合溫度熱指數=0.7×(自然濕球溫度)+0.2×(黑球溫度)+0.1×(乾球溫度)
為預防勞工因長時間工作負荷促發疾病,依「職業促發腦心血管疾病認定參考指引(過勞認定
指引)」對長期工作負荷相關之規定,下列何者有誤?
(A)過勞認定指引所指的「加班時數」等同於勞動基準法第32條規定之「延長工時」
(B)過勞認定指引係以正常工時每月176小時工時以外之時數計算「加班時數」
(C)發病前1個月之加班時數超過100小時,則可認定勞工因加班產生之工作負荷與發病有極強
之相關性
(D)發病前2至6個月內之前2個月、前3個月、前4個月、前5個月、前6個月之任一期間的月平
均加班時數超過80小時,則可認定勞工因加班產生之工作負荷與發病有極強之相關性
勞工人數在多少人以上之事業單位,依職業安全衛生管理辦法設管理單位或置管理人員時,
應依中央主管機關公告之內容及方式登錄,陳報勞動檢查機構備查?
(A) 5 (B) 30 (C) 100 (D) 300
依「製程安全評估定期實施辦法」之規定,事業單位實施製程安全評估,下列何者不是評估
小組之組成人員?
(A)職業安全衛生人員
(B)從事勞工健康管理之醫護人員
(C)工作場所作業主管
(D)曾受國內外製程安全評估專業訓練或具有製程安全評估專業能力,持有證明文件,且經中
央主管機關認可者
依「勞工作業環境監測實施辦法」之規定,下列何種化學性因子得以直讀式儀器有效監測,
雇主得委由執業之工礦(職業)衛生技師實施作業環境監測?
(A)甲苯 (B)三氯乙烯 (C)二硫化碳 (D)苯乙烯
依「高溫作業勞工作息時間標準」之規定,下列何者不是針對防範於鍋爐房從事作業勞工發
生熱危害之措施?
(A)對新聘勞工規劃適當之熱適應期間 (B)依本標準降低工作時間
(C)充分供應飲用水及食鹽 (D)於鍋爐房中給予適當休息時間
依「有機溶劑中毒預防規則」之規定,下列何種有機溶劑作業,得免設置有機溶劑作業主管?
(A)從事曾裝儲有機溶劑之儲槽內部作業
(B)使用有機溶劑從事清洗或擦拭之作業
(C)製造有機溶劑過程中,從事有機溶劑之輸送、倒注於容器或設備之作業
(D)使用有機溶劑或其混存物從事研究或試驗
依「職業安全衛生設施規則」之規定,有關局限空間危害預防之敘述,下列何者有誤?
(A)進入許可應由職業安全衛生人員簽署後,始得使勞工進入作業
(B)作業前應先確認該局限空間內氧氣濃度
(C)危害防止計畫應包含作業方法及安全管制作法
(D)應於作業場所入口顯而易見處所公告現場監視人員姓名
依「勞動基準法」之規定,平均工資指計算事由發生之當日前6個月內所得工資總額除以該
期間之總日數所得之金額。工資按工作日數、時數或論件計算者,其依上述方式計算之平均
工資。倘若該期間內工資總額除以實際工作日數所得金額僅為百分之30者,則以多少百分比
計算?
(A) 30 (B) 50 (C) 60 (D) 80