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110年公務人員高等考試三級考試試題
類 科
：
勞工行政
科 目
：
勞工行政與勞工立法
考試時間
：
2
小時
座號
：
※注意：禁止使用電子計算器。
不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本科目除專門名詞或數理公式外，應使用本國文字作答。
代號：
31140
頁次：
1
－
1
一、每逢遭遇類似新冠肺炎（COVID-19）疫情等事件的影響，減班休息常常
成為企業因應不景氣的作為，請問我國有關減班休息的法律依據為何？
而勞政主管機關對於減班休息重要的規定事項為何？（25 分）
二、平台經濟（Platform economy）衍生出外送人員究竟係屬於「僱傭」或「承
攬」關係的爭議，請說明「僱傭」關係與「承攬」關係的差異；若是「承
攬」關係，根據我國現行法令，委外單位應負的責任有那些？（25 分）
三、消除職場歧視一直是國際勞工組織和各國政府努力的目標，請說明我國
勞動法規對於歧視禁止的有關規定為何？（25 分）
四、請根據我國勞動基準法的規定，說明勞動派遣有關規定，並請評析這些
規定對於派遣勞工權益保障。（25 分）