課程教育訓練 滿意度調查表
105年1月31日
題目 | 很好 | 好 | 尚可 | 差 | 很差 |
一、教師授課的整體表現的滿意度 | |||||
專業知識:有關課程之必備知識。一般常識:指旁徵博引其他領域。 | |||||
是否口齒清斯、組織架構系統分明且善用手勢表情、音量適中、聲調抑揚頓挫。 | |||||
是否熱誠主動、積極敬業。 | |||||
4.教學技巧: 是否善用媒體器材,遊戲帶動、個案研討;能否引導學習、啟發思考。 | |||||
5.臨場應對: 是否配合學員階層調整課程內容、掌握上課氣氛、適時傾聽並回饋,讓學員有實地操作(演練)的機會。 | |||||
6.時間控制: 課程重點是否按時間分配控制;是否按時上下課,並講授全部課程。 | |||||
7.教材設計: 內容是否完整、簡明扼要;編排是否清晰、一目了然。 | |||||
8.親和程度 是否能和學員打成一片、塑造良好學習氣氛、和藹可親、笑容滿面。 | |||||
9.服裝儀容: 是否儀容端正、形象專業正派、穿著整齊清潔並且合乎時宜。 | |||||
10.創意特色: 是否具有獨到的創意,是否善用個人的風格特色。 | |||||
二、學員自我評量 | |||||
1.本次訓練內容我學習吸收程度 | |||||
2.我認為上完此課程對我有實質的幫助 | |||||
三、上課環境與服務品質的滿意度 | |||||
1.對上課環境的滿意度 | |||||
2.對服務品質的滿意度 | |||||
五、其他意見或對本中心建議: |