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臺銀人壽 104 年新進人員甄試試題
職等／甄試類別【代碼】：九職等／壽險管理類【H0913】
綜合科目：人壽保險實務、保險法
＊請填寫入場通知書編號：________________
注意：作答前須檢查答案卷、入場通知書編號、桌角號碼、甄試類科是否相符，如有不同應立即請監試
人員處理，否則不予計分。
本試卷為一張單面，共有四大題之非選擇題，各題配分均為 25 分。
非選擇題限用藍、黑色鋼筆或原子筆於答案卷上採橫式作答，請從答案卷內第一頁開始書寫，違
反者該科酌予扣分，不必抄題但須標示題號。
請勿於答案卷上書寫姓名、入場通知書編號或與答案無關之任何文字或符號。
本項測驗僅得使用簡易型電子計算器(不具任何財務函數、工程函數功能、儲存程式功能)，但不
得發出聲響；若應考人於測驗時將不符規定之電子計算器放置於桌面或使用，經勸阻無效，仍執
意使用者，該科扣 10 分；該電子計算器並由監試人員保管至該節測驗結束後歸還。
答案卷務必繳回，未繳回者該科以零分計算。
題目一：
做為一位人身保險之核保人員，要先了解影響人身危險因素之評估：
（一）首先，請就非醫學危險因素，評估相關危險因素。【13 分】
（二）其次，請就醫學危險因素，評估相關危險因素。【12 分】
題目二：
人壽保險的經營，有賴精確的科學管理，請解釋以下指標，並分析其數字之意義。
（一）新契約率【5分】
（二）失效解約率【5分】
（三）平均保險金額【5分】
（四）資產運用率【5分】
（五）責任準備金變動率【5分】
題目三：
請依我國保險法之相關規定，依序回答下列有關危險增加之通知義務相關問題：
（一）何謂重要危險增加？並舉一人壽保險實例說明。【4分】
（二）危險增加，依是否可歸責於要保人，可分為哪幾種情況？該等情況發生時，要保
人通知保險人之時間點各為何？【8分】
（三）違反危險增加之通知義務時，產生之積極法律效果為何？【4分】
（四）重要危險增加之通知義務之消極要件為何？請列舉說明之。【9分】
題目四：
請回答下列保險利益的相關問題：
（一）依我國保險法規定，要保人對於哪些人之生命或身體具有保險利益？【5分】
（二）甲先生於 2015 年1月30 日與乙小姐結婚，一個月之後乙小姐經醫生檢查已懷有
身孕，甲先生可否以乙小姐腹中之胎兒為保險標的，向丙人壽保險公司預先投保
醫療保險？請分析說明之。【6分】
（三）保險利益與保險契約之效力有何關係？請說明之。【6分】
（四）人身保險與財產保險之保險利益有何差異？請分析之。【8分】