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114年公務人員高等考試三級考試試題
類 科
：
勞
工行政
科 目
：
就
業安全制度
考試時間
：
2
小時
座號
：
※注意：禁止使用電子計算器。
不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本科目除專門名詞或數理公式外，應使用本國文字作答。
代號：
21020
頁次：
1
－
1
一、就業安全（Employment security）有區分為個體經濟就業安全（Micro-
economic employment security）、工作職務安全（Job security）和所得安
全（Income security）等，請說明前述三項的內涵與我國各自對應的重要
法律與規定？（25 分）
二、請說明移民政策與移工政策之異同，目前政府積極在推動的中階技術留
才方案在政策定位上究竟屬於前項何種政策，並請提出改進的建議？
（25 分）
三、根據調查發現，「年齡歧視」是導致中高齡與高齡者無法順利就業的原因
之一。請說明何謂人際年齡歧視（Interpersonal ageism）、自我導向的年
齡歧視（Self-directed ageism）與制度性年齡歧視（Institutional ageism），
並請闡述要如何消除組織或企業內部的年齡歧視？（25 分）
四、根據政府人力資源統計調查發現，隨著年齡的增長，兩性平均薪資的差
距反而有擴大的態勢，請說明其原因，並請借鏡他國經驗提出因應或改
進的建議？（25 分）